Le Centre régional africain d’Administration du Travail (CRADAT) organise à Abidjan, du 4 au 7 février 2025, un atelier de renforcement des capacités destiné à une trentaine d’inspecteurs du travail et de représentants d’organisations de travailleurs ivoiriens, afin de les préparer aux récentes mutations du monde du travail.

Abidjan, le 05-02-2025 (lepointsur.com) Dans le cadre de son initiative pour renforcer les compétences des acteurs du monde du travail, le Centre régional africain d’Administration du Travail (CRADAT) a ouvert un atelier de renforcement des capacités à l’intention d’une trentaine d’inspecteurs du travail et de représentants d’organisations de travailleurs ivoiriens. Ce séminaire, qui se déroule jusqu’au 7 février 2025 à Abidjan, aborde des enjeux cruciaux autour du thème : « Inspection du Travail, organisations émergentes du travail et performances des organisations ».

Présidant l’ouverture de cet atelier au nom du ministre de l’Emploi et de la Protection sociale, Adama Kamara, la directrice générale du Travail, Fanta Coulibaly Kagambega, a souligné l’importance d’actualiser les pratiques et les données en matière d’inspection du travail face aux profondes mutations des dernières années. Selon elle, la digitalisation, le télétravail, les contrats atypiques et l’économie des plateformes redéfinissent les normes qui régissent les relations de travail, exigeant une vigilance accrue des inspecteurs pour garantir le respect des droits des travailleurs et des conditions de travail équitables.

« Cette activité constitue une lucarne pour repenser nos méthodes d’intervention et adopter des mécanismes innovants qui sont essentiels à la fois pour le bon fonctionnement des entreprises et le bien-être des travailleurs », a précisé Fanta Coulibaly Kagambega.

De son côté, le directeur général du CRADAT, Armand Arsène Hien, a rappelé que l’objectif de ce séminaire est d’outiller les acteurs ivoiriens face à la remise en cause des anciennes organisations du travail. Il a précisé que le CRADAT œuvre à la formation continue des inspecteurs et des institutions nationales du travail au sein de ses 18 États membres, avec 200 inspecteurs formés en cinq ans.

Cet atelier vise ainsi à renforcer les capacités des inspecteurs du travail et à mettre à jour les pratiques et outils nécessaires pour répondre aux défis contemporains dans le monde du travail, un enjeu majeur pour la Côte d’Ivoire dans le cadre de son développement socio-économique.

Médard KOFFI avec Cicg

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